Kostenloser Praxisdialog für attraktive Dienstplangestaltung
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Vom Spätdienst direkt in den Frühdienst, zu viele aufeinanderfolgende Diensttage und zu geringe Erholungszeiten sind nur einige der Ursachen für Überlastungen, die zu Krankheit oder Berufsaufgabe führen. Dagegen kann Dienstplangestaltung unter Beachtung der Work-Life-Balance einen Unterschied in der Personalbindung und -anwerbung machen. Im Praxisdialog am 17. Mai stellt Cordula Sczesny, Geschäftsführerin Soziale Innovationen, Ergebnisse einer Studie zum Thema vor. Anmeldung bei Pflegenetzwerk Deutschland